很多工业品采购人有这么一个疑问，他在采购上做了很多年，但是仍然每天往来在供应商和公司内部，忙忙碌碌，毫无进步。

其实啊，这不仅仅是工业品采购的疑问，有这样疑问的工作岗位可太多了！企业总说要发展离不开人才。可“人才”慌啊，他们不知道自己还算不算是企业的人才！所以职场困局和职业未来发展的迷茫可以说是普遍存在的！

战略管理中有这么一句话，战略不是未来我们需要做什么？而是今天做了什么，我们才有未来！放到工业品采购也是这样的啊，要思考一下，今天做什么，才有未来？

所以应对职场困局，还是提高一下自己的核心竞争力比较重要，“学习力就是竞争力”。学习的意义不但丰富知识体系、拓展眼界，更重要的是学习的人能将新知与以前的旧知发生相互之间的作用，旧知得到了改造，新知也会被很快的掌握，并从以前的工作经验中探索自己行动指导的方案与逻辑。

榜样的力量是无穷的。每个人心中最好树立一个良好的学习榜样。榜样不仅是工作业绩的佼佼者，也是各个自己目前的精神学习的主导，思想、品格、能力犹如一面旗帜感召着自己前进。在自己的工作和生活中，假如遇到困难，内心假设是“榜样”遇到这个问题，他会怎么处理？于是试用榜样的感觉去处理，或是一种不错的解决方案。

你的思想、观点、态度、方式直接跟你的周围朋友圈有关。如果朋友圈总在透支你的“能量”，当你在提升的时候，周围在“打击”你，甚至“嘲笑”你，你的工作和生活会越来越糟糕；如果你的朋友圈不断给你增加正面的能力，你不断受朋友热心的肯定与积极的鼓励，你想“沉沦”都难，不是吗？

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